Regionalleitung bei Nanu-Nana –Gestaltungsmöglichkeiten in vollen Zügen

Erleben Sie den Einzelhandel hautnah und unterstützen Sie uns in der Zukunft als Regionalleitung. 

Sie haben die Verantwortung für einen Vertriebsbezirk mit ca. 40 - 60 Filialen und arbeiten eng mit der Zentrale zusammen. Zu Ihren Aufgaben gehört die Unterstützung und Führung Ihrer Bezirks- und Filialleitungen sowie regelmäßige Besuche unserer Zentrale in der Oldenburger Innenstadt. Als Regionalleitung sind Sie für die Umsetzung der Nanu-Nana Philosophie und entwickelter Unternehmenskonzepte, sowie für das Erreichen der Ziele in den Filialen verantwortlich.

Sie können sich darüber hinaus mit spannenden Projekten und Aufgaben, wie z. B. die Planung einer Neueröffnung oder Renovierung, beschäftigen. Teilnahme an Workshops und Führen von Schulungen runden Ihre Tätigkeit als Regionalleitung ab.

 

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Bezirksleiter und Filialen bei der Erreichung der Unternehmensziele und Überprüfung der Einhaltung der unternehmensinternen Filialkonzepte
  • Rekrutierung und Führung der Bezirksleiter und Filialmitarbeiter
  • Personal- und Umsatzverantwortung in der Region
  • Umsetzung eines kundenorientierten Warenmanagements
  • Konzeption und Durchführung von Besprechungen, Schulungen und Maßnahmen zur Aus- und Weiterbildung der Filialmitarbeiter
  • Durchführung von regelmäßigen regionalen Besprechungen
  • Steuerung und Kontrolle der Arbeitsabläufe in der Region
  • Analyse und Bearbeitung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen in der Region
  • Mitbewerberanalyse

 

Ihr Profil

  • Sie haben Spaß am Einzelhandel und idealerweise ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Überzeugende Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
  • Analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln
  • Eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit gegenüber der Nutzung moderner IT-Anwendungen

 

Unser Angebot

  • Eine positive, werteorientierte Unternehmenskultur
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Spielraum zur eigenen Gestaltung
  • Einen Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
  • Arbeiten mit einem modernen technischem Equipment
  • Leistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Boni